Таблиця 6 додатку 4 звіту ЄСВ

[shustrikz]

В ПІБ працівника в друкованому варіанті і в файлі не розбито на три колонки, хоча в самій програмці на сторінці де висвічуєцця набрана інфа колонки є. Я сьогодні здавала на флешці в Деснянську ДПІ Києва і інспектор прийому звітів вручну виправила мені цю помилку, бо не хотіло прийматись... Подивіцця будь-ласка і виправте... Буду дуже вдячна, бо жвавенько користуюсь програмкою)))

[Bidgo]

Ви в якій "програмці" створюєте звіт?
Підозрюю, що у ФріЗвіті, якщо пишете у цьому розділі.
Якщо Ви вказали ПІБ працівника в одній клітинці, то і у файлі все буде в одній клітинці.
Якщо вказади в різних клітинках, то вони ніяк не могли об’єднатися програмою.

В усіх інших програмах так само... як внесено, так і сформовано, залежить тільки від користувача
Жодна програма не робить автоматично з даних однієї клітинки - три.

[tory-vika]

В ноябре в 6 таблице указала неверную сумму, зар.плату поставила ,а в донарахування до ЗП поставила сумму больничных,получилась сумма маньше на сумму больничных .Как донарахувать в декабре ЕСВ? Делала донарахування с типом нарахувань 2.Отчет не прошел.Что то не так делаю.Подскажите пожалуйста как правильно.

[Bidgo]

tory-vika, Дайте больше информации.
Какие суммы в какую графу и с какими категориями были указаны в ноябре?
По какой причине не принят отчет в декабре?

[shustrikz]

Ви в якій "програмці" створюєте звіт?
Підозрюю, що у ФріЗвіті, якщо пишете у цьому розділі.
Якщо Ви вказали ПІБ працівника в одній клітинці, то і у файлі все буде в одній клітинці.
Якщо вказади в різних клітинках, то вони ніяк не могли об’єднатися програмою.

В усіх інших програмах так само... як внесено, так і сформовано, залежить тільки від користувача
Жодна програма не робить автоматично з даних однієї клітинки - три.

Так створюю в ФріЗвіті звісно і дуже вдячна за таку чудову можливість.
Вказано якраз в трьох різних клітинках - а проте шо все в одній, мені сказала
інспектриса, шо приймала звіт - я ж в цьом, нажаль не розуміюсь, шоб самій
дивицця. Звіт сворювала 10.01.2017 в останній версії 2.12.31.3

[Bidgo]

Не може бути так, щоб у тисячі користувачів такої помилки не було, і тільки у одного з’явилась.
Можливо помилка була в чомусь іншому.

[shustrikz]

Не може бути так, щоб у тисячі користувачів такої помилки не було, і тільки у одного з’явилась.
Можливо помилка була в чомусь іншому.

Ніхто ж і не заперечує - я, нажаль, простий користувач і в тонкощах проги і їх і вашої не розуміюсь.
Просто переказала вам те шо сказали мені...

[Natylik]

Подскажите, почему у одного ФОП при з/пл ниже минималки проходит доначисление до минималки, а в другом профиле у другого ФОПа не проходит доначисление до минималки?

[Bidgo]

Дочисление зависит от отметки "1" в поле "Тр.кн." (ознака наличия трудовой книжки).
Если установлено 1, значит на предприятии или у ФОП по этому работнику ведется трудовая книжка, то есть это основное место работы, и нужно дочисление до минималки.
Если это поле пустое или = 0, значит трудовая не ведется, считается что неосновное место работы, а по неосновному месту, то есть по совместительству, дочислять не нужно.

[Natylik]

Спасибо!
Стоит категория ЗО 1, но доначисления автоматом не начисляются.

[potapovats52]

Стоит категория ЗО 1.

Проверить нужно отметку "1" в поле "Тр.кн." (ознака наличия трудовой книжки)!!!.

[Nata15]

Скажите, а если стоит отметка "1" в поле "Тр.кн." и при этом фактически человек работает через день или неполный день, то почему необходимо доначисление до минималки ??? ЕСВ =да , начисляется как с минимальной зарплаты .

[Nata15]

А где в таблице необходимо указывать и с каким кодом наличие пільги на 2-х и более детей до 18 лет.

[Bidgo]

Льгота на 2 и более детей = 04 в колонке "пильга", при этом ПДФО нужно считать вручную.
Дочисление до минималки проводится при совокупности таких условий:
- основное место работы, то есть место работы где ведется трудовая книжка (отметка "Тр. кн.")
- количество дней в трудовых отношениях = полному месяцу, то есть работник не принимался и не увольнялся в отчетном месяце.
- работник не инвалид.

[Nata15]

А если не ведётся доначисление до мин. зар. платы??? Ведь человек устроен на 1/2 ставки. Реально работает через день.